木木贝：图书馆有没有性格的？《图书馆建设》最新一期有篇文章《图书馆性格研究——一种探索性分析框架》，挺有意思。
图谋：可以导读一下？
木木贝：摘要：基于人格心理学和图书馆竞争力的相关理论,提出图书馆性格的概念,以更好的*释图书馆竞争力的来源,为今后开展相关研究提供一种探索性的分析框架。在对图书馆性格内涵进行阐述和分析基础上,建立理论分析模型,以探求个体层面的馆员人格到组织层面图书馆性格的具体表现形式及其演化过程,并围绕图书馆性格的六项核心特征探讨性格基础观视角下图书馆竞争力形成的路径。性格是图书馆的无形资产,体现了图书馆的独特价值,是图书馆核心能力与动态能力形成的基础,是图书馆不断提升竞争力的源泉。基金：国家社会科学基金项目:知识产权诉讼程序研究(15XFX018)资助；关键词：图书馆;图书馆性格;理论架构;竞争力;分类号：G250。
木木贝：性格是图书馆的无形资产,体现了图书馆的独特价值,是图书馆核心能力与动态能力形成的基础,是图书馆不断提升竞争力的源泉。这个观点挺新颖。作者认为图书馆性格主要有两种表现形式:(1)在图书馆内部环境下馆员共同表现出的心智模式或心理特质。(2)在特定环境下图书馆表现出的行为标识或行为特征。其实，还是离不开‘图书馆人’的作用。
海边：图书馆文化，以前研究很多，未见有与图书馆群体性格关联的研究。
薪樗/tp：微信上有全文。
一片汪阳：跟图书馆文化氛围差不多吧。
悠游：有本书里讲过，图书馆深刻反映环境特性。
木木贝：在竞争不断加剧的外部环境下，图书馆可能会陷入到‘性格决定命运’的境地当中，图书馆性格作为图书馆的无形资产、核心能力与动态能力形成的基础，已成为图书馆提升竞争力的持续不断的源泉。
木木贝：看来我们司空见惯的东西，只要提升到一定高度，换个角度看问题，也可以写出学术文章啊。
一片汪阳：善于总结提升皆文章，就看有没有价值了。
boner：问题是提升不了高度，我都看得云里雾里。
海边：图书馆老也不进新人，老人又普遍职业倦忌。
骑鹿踏雪：图书馆阴盛阳衰，需要心理干预。
海边：性格影响带来的问题，现在比过去明显了。
木木贝：岳哥你说的是性别问题，不是性格问题。
一片汪阳：职业倦忌惰性普遍存在，20多年了，还怎么去创新？
骑鹿踏雪：性别问题带来的性格问题。