yan：各位老师好，想问个事情，我中级任职资格证书是2016年12份的，聘任证书是2018年10月份的，在这中间结项的课题可以评副高时用吗？比如2018年6月份结项的课题。
广东小肥羊：@yan 这个要问你们的人事部门，很多政策都是个性化。
木木贝：业绩成果的截止时间一般都是以获得现职称资格的时间为起点，即以你中级职称资格证书上的时间为起点（甚至有单位以评审通过时间为起点），一般和聘任时间没关系。但有些单位会以聘任时间为起点算你下一次职称评审的资历时间。以你单位的回复为准。
yan：好的，好的，谢谢老师。
PE~HE：看你们评聘是否分开。从你的情况来看，原则上支撑材料要从任职资格算，履职年限要从聘任证书算。
biochem：有问题的话，最好直接问单位的人事部门。
广东小肥羊：有些学校严格的按照5年的时间来倒推的，超过5年的业绩全部作废，就是超期1天都不行。
yan：啊，还这样，哪有的老师都评了十几年咋算？
栎言：请教各位老师你们评职称中的业绩具体指的是什么内容呢？科研成果、获奖还是工作量？
yan：我那一年是评聘分开的，后来我们又评聘一起了。
广东小肥羊：@yan 超过5年的业绩全部作废呀。
yan：那这样的话老师们就更辛苦了。
广东小肥羊：并且有的学校还规定了最多两次机会，两次上不了就再不能评了。
还君明珠：@栎言 文件上有写，一般是包含工作业绩、研究成果。
广东小肥羊：所以职称评审是非常个性化的东西，只能看你所在单位的具体规定。
广东小肥羊：我还看到有高职院校把教育部课题算作国家级项目的。
老图书馆新人：我们图书馆业绩材料都是图书馆出的，图书馆都给大家开了业绩证明，学校也认。感觉门槛很低了，最近几年，我们馆一下子增加了6个副高职称。
栎言：确实各地方职称评审条件差异很大。
沈阳建筑大学-孙*：各省、各学校的政策都不太一样，有些还是评聘分离的，就更特殊了。
老图书馆新人：评的时候说评聘分离，后面职工反复找人事，又给聘了。
biochem：有问题的话，最好直接问单位的人事部门。说了十多年了。
沈阳建筑大学-孙*：那说明这个职工也是很厉害的。
新生学习：@yan 我的理解，材料没用过的，下次无论是评还是聘，就应该能用。