雨过天晴：什么时候图书馆能够和学院一样只进本专业人员，这个行业就有前途了。学历高低无所谓，高有高的岗位，低有低的岗位，重要的是得进图情专业，或者是相关专业的人员，以毕业生为主尤佳。小小年纪又专业对口，一工作就在图书馆，容易产生归属感，更容易对图书馆有感情，有了感情工作自然有积极性。
cpulib*：这年代谁和你谈工作感情。
弯曲的直线：越讲感情的人，越受伤。
雨过天晴：@弯曲的直线 大多数人都有感情了就不会受伤。别人没感情，就你一有感情当然受伤。
雨过天晴：@cpulib2009 好吧，我承认自己落后于时代了，反正我对图书馆有感情。为什么有感情呢？我觉得是因为一参加工作就在这里，有伤心有愤怒有烦恼，但也有快乐有感恩有收获，日积月累百感交集，可不就有感情了吗？打个不恰当的比方，好像小动物出生，最先看见谁就认谁。
弯曲的直线：@雨过天晴 您比较实在，通过认真工作来诠释感情。有的人嘴上讲着感情，却糊弄着工作。
徐徐清风：不要搞狭隘的图书馆民族主义观，什么只进本专业人员的观点是不利于图书馆发展的。
贝壳：图书馆存在肯定有意义，现在是否是明灯，得看现在能做什么。
钱溪源：@雨过天晴 毁前途的应该不是专业的问题。其他地方工作过挨过锤打的，到图书馆可绝不是拉跨的那批人。
二木：别的馆我们不了解不敢评价，我们馆已经成为‘收容所’了。
悦然：干吧，要不咋整呢？
雨过天晴：@徐徐清风 至少要根据工作需要，进相关专业的毕业生吧，我是真心看不惯图书馆作为‘太太大本营’的存在。不是说‘太太’都不好，而是这种模式有问题。
徐徐清风：图书馆对各种员工应该有更大的宽容度，允许一些人被收容进来，允许一部分人躺平，换个思路来看，这恰恰是它能存在发展的吸引力！
飞飞：我能容忍进一般人，容忍不了安置一个领导过来，天天说自己没能力才被安排到图书馆。
雨过天晴：@钱溪源 缺乏合理准入门槛的地方，谈专业性很难。正常情况下，能干愿干的人可不会选择图书馆，这是工作性质决定的。
飞飞：有时候讲多了也累，自己多干点算了。
雨过天晴：@徐徐清风 嗯，有道理。
绿叶：@飞飞 图书馆现在干活的人都这心态，不干活的都是你爱干你就干，看你积极得……我不干就是不干。
雨过天晴：@飞飞 别人不干你干，反而会被人排挤的。
绿叶：@雨过天晴 哈哈，看来不是个例。
弯曲的直线：@雨过天晴 别人不干你干，结果就是养成一些自私的人，而自私的人是永远喂不熟的，一旦你不干就全是你的问题，干的人被排挤是确定的事情。
徽子：@雨过天晴 如果就是想要为学校文化事业做点事呢？例如，对我来说，最好的工作是在档案馆工作。自己查档案方便到在其次，主要是通过自己的努力能够帮到更多的学者，推广地方文史，多么有意义的事啊！
谓之Vina：@雨过天晴 不干的人占着想去干的人的坑位。
紫蓝：干好自己的事，有余力再协助同事。
飞飞：我才不管她讲什么，我们馆有几个干活的人，我都跟他们在一起。
紫蓝：有时候带不动的，还会招人嫌。
钱溪源：@飞飞 对！
飞飞：那些不干活还喜欢蝈蝈别人的人，我都不想理，看着就难受。
弯曲的直线：https://mp.weixin.qq.com/s/gQIXqbQAHIOpTxhVfkg4Sg 公司里的顶尖人才，往往是被‘能者多劳’逼走的。
中原劲草：@biochem 不合格还不都是高校培养出来的，尤其是那套《中国当代文学编年史》所折射的头部高校的学风问题是相当严重。
绿叶：@飞飞 所以做好自己的份内事，其他的爱咋咋地，随她去吧。
图漾：@就选C 图书馆这一行并不需要多么高的智力或多么高的学历，工作态度最重要。@徐徐清风 不要搞狭隘的医院民族主义观，什么只进本专业人员的观点是不利于医院发展的。
闽农林大*：单纯从生物学角度看——近亲繁殖不利于种群发展……。
弯曲的直线：如果图书馆全是图情专业的人，有共同语言，沟通起来比较融洽，另外因为都是同专业，同事之间暗暗较劲比高下地竞争，有助于工作的开展与高绩效行为的产生。缺点之一是在学科服务方面，因为知识背景的相同，存在服务短板，思维同化也是一个问题。
弯曲的直线：人与人之间的思维差距是很大甚至巨大的。
徐徐清风：就算是大学的学院，现在也是推进学科交叉融合发展，引进各类专业人才。
弯曲的直线：过于强调图书馆的专业化不合时宜，一个图情教授来图书馆，恐怕也解决不了什么现实问题。
煲汤糊涂：教授也没有全力，啥也解决不了。
图书馆员许*：我们这里馆长都是从学院过来等退休的，图书馆面上过得去就行，里子好像越来越不重要了。
徽子：所以说需要一批给力的馆员。毕竟里子的执行还是要靠馆员。
图漾：最后再说一次吧，图书馆门槛不是指学的图书情报学，图情博士、图情教授并不适合干图书馆。图书馆门槛是其他专业背景+图情硕士，这也是许多其他专业性职业的培养路径。
徽子：@飞飞 看在单位的份上，还是好好干吧。
弯曲的直线：@图漾 哦，新的门槛又加了一个‘其他专业背景’。以前你老说图书馆的门槛是图情硕士，‘其他专业背景’，我是第一次听你说。
图漾：图情硕士本身就蕴含着其他专业背景，你高中毕业就直接上图情硕士吗？
弯曲的直线：图情本科再上个图情硕士不可以吗？
KingJ*：没有图情本科。本科只有图书馆学档案学信管。
弯曲的直线：@KingJulien 我说的是概称。
KingJ*：没看你们前面聊的什么。
图漾：@弯曲的直线 理论上可以，实际是错位，应该予以纠正，以后图书情报硕士招生要求应该改为非图情专业本科，就像最开始招收的法律硕士一样，只招非法学本科。
小白：为什么是错位呢？
弯曲的直线：@图漾 如果纠正，图情专业本科反而不能报考图书情报硕士了？
小白：本专业继续深造不是很正常的吗？
图漾：@小白 因为图情硕士不是图情本科的深造，是其他专业的图情职业培训。图情本科深造路径是图情博士，就业方向是图情教授或图情研究人员。
图漾：让专业的人干专业的事，业界的归业界，学术的归学术，这个东西理清了，别说小小的图书馆，教科文卫其他的顽疾也能解决一多半。
红巾翠袖：专业的人做专业的事情，领导是协调和掌舵的。
biochem：图谋 2025/3/2010:20:58 傅平 . 学术图书馆员招聘标准探讨：终端学位与学科背景的重要性. https://blog.sciencenet.cn/blog-3316383-1478224.html
近日，国内有文章讨论学术图书馆在招聘时倾向于录用博士学位持有者担任图书馆员。对此做法，我认为值得商榷。
首先，大多数专业图书馆员岗位并不需要博士学位。其次，博士学位持有者未必适合从事图书馆工作，这是由行业特点所决定的。
美国图书馆学会（ALA）大学与研究型图书馆分会（ACRL）在1975年明确规定，ALA认证的图书馆与信息科学硕士（MLIS），或由ALA人力资源招募办公室认可的其他国家的同等学位，是美国学术图书馆员的终端学位（Terminal Degree）。相关文件可参考ALA官方声明。这一标准规范了学术图书馆员的入职要求，并成为众多学术图书馆招聘馆员的唯一学历要求（required qualification）。无论候选人是否拥有博士学位，ALA认证的硕士学位才是必需的。即使候选人拥有双博士学位，但未取得ALA认证的硕士学位，仍然不具备成为学术图书馆员的资格。建议中国的学术图书馆学会进一步规范学术图书馆员的入职门槛，而非简单以博士学位作为招聘标准。实际上，博士学位持有者未必适合图书馆工作，除非其博士学位为图书馆与信息科学领域（Ph.D.inLIS）。
图漾2025/3/2012:00:08 建议仔细阅读一下图谋转的傅平的博文。这个门槛不是图情专业，而是图情硕士（MLIS），图情的本科、学硕、博士都不是。区分专业学位和学术学位，让不同的学位干各自该干的工作。
图漾 2025/3/2016:05:38 门槛本身就是体制和机制，这个东西不理顺，困扰图书馆的各种问题起根上就无解。
图漾2025/3/2012:09:15 美国的门槛，傅平那篇博文说的很清楚：‘美国图书馆学会（ALA）大学与研究型图书馆分会（ACRL）在1975年明确规定，ALA认证的图书馆与信息科学硕士（MLIS），或由ALA人力资源招募办公室认可的其他国家的同等学位，是美国学术图书馆员的终端学位（Terminal Degree）。相关文件可参考ALA官方声明。这一标准规范了学术图书馆员的入职要求，并成为众多学术图书馆招聘馆员的唯一学历要求（required qualification）。’
图漾 2025/3/2014:23:16 门槛和多元专业背景并不矛盾。你读了一百个博士，想当老师，就要老老实实考那个教师资格证。同样，你拿了一百个博士学位，相当图书馆员就要再拿一个mlis学位，这就叫门槛。
闽农林大*：谢谢拜老师的汇总。帮助我厘清了思路。
硕士专业介绍-图书情报硕士（MLIS）-
徐州医科大学管理学院 https://glxy.xzhmu.edu.cn/rcpy/yjsjy1/tsqb_MLIS_zyxss.htm。
西北大学公共管理学院2025年图书情报专业硕士MLIS（全日制）招生简章 https://spa.nwu.edu.cn/info/1129/8387.htm。
华东理工大学商学院图书情报专业硕士（MLIS） https://bs.ecust.edu.cn/grad/detail/oid/2-4284033/m/。
河海大学商学院图书情报硕士 https://hhbs.hhu.edu.cn/tsqbss/list.htm。
hanna：@图漾 那为啥现在法考又改回去了？而且律师是营利性职业，市场足够大。图书馆这行，事业非营利，空间那么小，也不需要多少人搞研究啊。十个本科生能有一个上博搞研究就不错了，剩下的九个怎么办？
KingJ*：@图漾 你这是把图书馆学本科往死里逼。
弯曲的直线：@KingJulien 不用担心，图情硕士的门槛只是图漾老师的畅想，图书馆的根本问题是管理问题，不是专业化问题，如果是专业化的问题，最专业化的编目何必要外包出去呢。
徽子：最专业化的不是图情论文嘛。
KingJ*：现在图书馆学本科想进高校图书馆基本不可能，有些大的公共馆也不要图书馆学本科。不读研只能转行。
图漾：@KingJulien 美国都没有图情本科，没逼就主动死了。
东北猫：图书馆的业务是否需要较强的专业背景，如果不需要的话那当个收容所也算给高校做 献了，谁来都无所谓。如果图书馆业务有一定的专业性那当然要本专业的人来做，这不是狭隘的图书馆民族主义观，是图书馆保持专业性发展必须坚守的底线。
徽子：图漾老师的意思是经由专业化，把图书馆进人图情硕士化，从而杜绝安置家属现象吧，所谓‘专业的人做专业的事’。但我有一事不懂，假设进图书馆的都是图情硕士，如何在本职工作中体现专业性。例如，图情硕士坐服务台，能呆得住吗？
图漾：@hanna 图书馆这行空间并不小，完全能消化掉现有的图情硕士，当然，如果位子都被夫人子弟占了那肯定就不够了，所以才说门槛的重要性。至于图情本科，没那么多研究职位说明没有那么多需求，可以砍掉那些冗余的。
雨过天晴：@KingJulien 这是不正常的，图书馆里的很多工作，比如外借阅览岗位，本科去做绰绰有余。@东北猫 图书馆作为专业技术岗位，如果不强调专业性，那真是滑天下之大稽。
东北猫：@雨过天晴 我觉得这是市场决定的，我所在城市的图书馆一开始招图情硕士，结果没人报名，第二年就把学历要求改成本科了。
雨过天晴：@徽子 我觉得，图书馆如果能按照一定比例形成本科、硕士、博士的专业梯队是最科学的。
hanna：@图漾 这个得等图书馆不再成为‘三后一弟’的收容所领导干部落地缓冲区才行。
雨过天晴：@东北猫 要看招聘岗位，很多岗位本科足够了，甚至硕士博士反而干得不如本科。
hanna：现在不要说正式岗，现在就是外包、派遣岗都是一堆关系户。
图漾：@徽子 这个可以参照医院，如果只是简单的咨询，根本就不需要用专业馆员，你看医院导诊台不会让医生去服务吧。
东北猫：现在七大姑八大姨都来和图情毕业生抢饭碗了，还有人为这种现象开脱，我真不理解。
雨过天晴：图书馆里如果分专业岗和服务岗可能会更好，清一色的专业技术岗位反而乱象丛生。服务岗位可以参照行政岗位管理。
cpulib*：本科按信息资源管理或信息管理与信息系统招比较稳妥。我们学校这个专业今年保研学校都不错，清华，复旦，中南都有。
东北猫：先解决图书馆在高校的话语权问题吧，馆长都是外来熬退休的就谈不到管理的事了。
hanna：某某是领导小孩一个班的家长，某某某是领导拐着弯的亲戚，某某的妈和领导是同学。某某‘后’在图书馆二十多年连索书号都不认识，都还要申正高呢。
东北猫：这怎么评上的副高。
hanna：@东北猫 和夫君联合写文啊。
弯曲的直线：不解决‘管理’问题，‘专业化兴馆’是实现不了的。
hanna：图书馆这行在@麦子 那边如此专业化的境况下都一落千丈，更何况我们这边？
图谋：有些‘感觉’不见得对。