天行健：像我们馆，要招博士，有正式编制，来应聘的基本上就比较符合领导的要求。
凤凰：各位老师请教一个问题：图书馆人力资源是以教育程度为依据进行测算的，但是与馆员的创新能力没有直接关系，那么，从什么角度进行圕人堂周讯（总第43期 20150306）- 13 -测算才能够较好地解决这一问题？
橡皮擦：好高深的问题。
蚯蚓：我不敢向人事提非博士学位不可。
李鹏*：这个好呀，公益作业。
广州书童：另外，一个公平客观的招聘主管部门肯定不会告诉考生具体待遇的。只会说按照国家有关规定。
凤凰：@图谋、麦子等诸位大侠。
广州书童：绝对不会说太好，也不会说太坏。
Chamfly：是的，很多单位都是这样回复的。
天行健：@蚯蚓 是不是可以这样说，条件给的越高，越容易招到满意的人才。
蚯蚓：也不一定吧。
Chamfly： 要看具体情况的。
图谋：上一期的周讯是‘科学网圕人堂专题’是空的，这一期如果没收到投稿，可能将继续空缺，我自身实在没功夫。
蚯蚓：如果来了呆不住，对图书馆来说是损失。
Chamfly：以前我们这边很多图书馆都要研究生，后面基本上都没招到人。
橡皮擦：图书馆人力资源测算依据不该是综合的吗。
蚯蚓：前年我们招了个计算机的。
Chamfly：因为图书馆学专业研究生在我们这边很少，很多学校都没开这个专业了。
蚯蚓：噢。
橡皮擦：得允许别人呆不住，人往高处走。就这待遇几十年如一日的，还死守啊。
橡皮擦：CH你是哪里啊。
蚯蚓：要有服务期。不是说非得在图书馆呆到退休。
Chamfly：是的，有些单位规定了服务期。
金乌：为何不能用专业技能提供咨询呢。
蚯蚓：一样的。
橡皮擦：图书馆本科生出路在哪里啊。
蚯蚓：其实我也想，但学校不给呀。
金乌：人不能给制度憋死吧？
天行健：男童鞋来了抓紧给介绍个美女，女童鞋来了抓紧给介绍个帅哥。一旦安了家，基本上也就跑不了了。
橡皮擦：好吧。。要跑的话跑一对了。更亏了。
天行健：啥服务期不服务期的，打都打不走了。
蚯蚓：未来可能会更灵活。
金乌：要看人是逐资源而动，还是自己创造资源。
暮嫣冰恒：学历高的选择机会比较多，容易流动。
橡皮擦：搞了半天雇员还不如人事代理啊。
蚯蚓：也要看个人的价值取向，有的人以图书馆工作为荣，非常敬业。
金乌：因为流动的机会成本高于坚守下去进行创造的收益。说错了，因为流动带来的收益更高，如果没有投入太多心血的事业，换个地方也没什么不好割舍的。
橡皮擦：其实要是能达到4-5千的工资水平。还是能留住人的。
暮嫣冰恒：如果坚守下去能当馆长也许可以坚持下去。这个水平买房也遥遥无期。
橡皮擦：中国的房价和工资不好挂钩。会绝望一大批职业。雇员制的工资应该高一点或者持平也行啊。。
暮嫣冰恒：一般能读到博士的都会有更大的梦想。
橡皮擦：博士毕业要多久啊。
蚯蚓：5年左右。
橡皮擦：是要考图书馆学博士还是考其他。
蚯蚓：正常情况下，中级职称大概4-5K。在我校。
橡皮擦：5年。。青春熬不起。
蚯蚓：年轻的可以。
橡皮擦：博士是中级职称待遇吧。
蚯蚓：年纪大些的可能棱角会磨掉。
暮嫣冰恒：参加工作到中级也很快，硕士只要两年就能申报中级了吧。
蚯蚓：应该能达到吧。
橡皮擦：申报要业绩啊。
天行健：据我所了解，博士一般不愿意去图书馆，更愿意去教学院系。
蚯蚓：努力工作，创造业绩。
天行健：如果非进图书馆不可，首先大地方大馆，其它的馆很难觅得。
橡皮擦：所以我向考博是本专业呢还是跨专业。
暮嫣冰恒：图书资料系列但是上高级职称就难了，名额都稀少。如果考博最好去做研究工作。
橡皮擦：问下古籍修复你们谁参加过培训。
谢亚*：@橡皮擦 看你想干什么 看哪个专业好考 厖就是不看个人兴趣和研究方向 哈。
谢亚*：@橡皮擦 确定研究方向压根不用问靠什么专业。
凤凰：确定研究方向压根不用问靠什么专业 严重同意。
橡皮擦：就是没方向不确定。
peade：方向不确定，怎么办。。
凤凰：到书库随便瞎晃悠，慢慢就找到感兴趣的书架了，然后再圕人堂周讯（总第43期 20150306）- 14 -慢慢瞎翻，慢慢就找到感兴趣的书了，然后慢慢看，最后就能找到方向了。。。
peade：先选学校，准备考那个学校。再选导师，看导师是研究什么的。然后往那个方面去看资料，要是自己可以做，就报吧 。。
橡皮擦：和发同学。。you too？
凤凰：至少可以排除很多选项。
peade：现在考博，都是申请了。和导师方向接近，比较容易成功。
凤凰：博士也有很多那样的，非唯一路径。
peade：应该是申请的多了。不仅仅是考了。
谢亚*：当没有研究方向时考博，那就是为了文凭，就仅考虑能联系上哪个导师收你就是了。弄弄赶紧毕业。中国的教育何时改革。当各种感性的经验想法不再能作为学术论文发表了，学术才能慢慢规范。高校才能真正为培养具有独立研究能力的人才而存在吧。
peade：读博，拿文凭的动机，没有什么不好的。导师抓的严不严，是导师和学校的问题。和学生没有关系了。