图书馆岗位的招聘与派遣

   圕人堂周讯(总第343期20201204),第6页,史蓓 整理 王启云 助理   
豫章故郡:我们的派遣关系被终止了,合同只有一年,今天我们被迫和第三方人力资源公司签辞职信。今天开大会,都是派遣公司的领导,没有图书馆领导出面。还得等招标,这几个月没有任何劳动合同保障。现在我们还得在馆里上班,同时也不确定工资是否会如期发放。豫章故郡:
低调:@豫章故郡whichlibrary?
豫章故郡:@低调江西省图书馆。
徐徐清风:派遣方式的员工合同和派遣公司签,工资也由派遣公司发。图书馆是不好多干预。
低调:省级馆没想到。
徐徐清风:想维权得找有关劳动部门,图书馆可协助提供你在图书馆工作的考勤记录和表现证据。被辞退和主动辞职是不一样的。辞退和辞职涉及的经济偿付不同:这也是辞退与辞职的主要区别之一。辞退如果是因为劳动者违反单位的劳动纪律或违法引起的,则单位没有支付劳动者经济补偿金的义务,如果是单位非法辞退职工,则应支付劳动者经济补偿金。而劳动者主动辞职,单位不需要支付劳动者经济补偿金。公司辞退,可以享受失业金:主动辞职不能享受。
豫章故郡:我们100多号人差不多都签了辞职。不然那个人力资源公司就把人派遣到其他单位。
倒立的*:@豫章故郡这其实还是终身合同惹的祸。

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[2]豫章故郡,低调,徐徐清风,等.图书馆岗位的招聘与派遣[DB/OL].圕人堂周讯,2020(343):6.

[3]豫章故郡,低调,徐徐清风,等.图书馆岗位的招聘与派遣[DB/OL].(2020-12-04)[2024-11-24].http://tuan.pub/server/detail.php?id=8343.